发表时间：2021-10-30 09:56:15    来源：鄂尔多斯市人民政府网

党史学习教育开展以来，鄂托克前旗人社局围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”，落实劳动人事争议仲裁工作措施，提升仲裁工作质效，推进调解仲裁便民措施，缩短办案时限，有力维护劳动者合法权益。

加强源头预防，有效控制增量。坚持部门高效联动。充分发挥协调劳动关系三方机制作用，强化劳动关系风险监测和研判，建立健全劳动关系风险监测预警机制，确保劳动关系和谐稳定。截至2021年10月，开展联合专项检查2次，累计检查用人单位23户次，涉及劳动者652人次，责令补签劳动合同26份，开展劳动法律法规宣传306余人次。

强化作风建设，提高服务质量。旗人社局严格落实首问责任制、限时办结制、一次性告知制等制度，在窗口单位醒目处公开办事程序、办事依据、办事时限及办事结果，做好对前来申请立案或咨询的当事人登记备案，一次性告知需要准备的材料，确保“最多跑一次”落到实处。

优化服务流程，提升仲裁效能。逐步完善工作制度、基础保障，形成专业化水平显著提升的仲裁工作格局。简化优化立案、庭审、调解、送达等具体程序，实行案件繁简分流，对涉及女职工、农民工、工伤伤残等群体的小额简单争议案件，实行“快立、快调、快审、快结”，提高仲裁案件处理效能。

2021年以来，接待各类来访案件36余件，近41人次，处理各类劳动争议案件为15件，立案处理案件为10件、决定不予受理的案件为5件，3起案件以调解方式结案，4起案件以裁决方式结案，1起案件以撤诉方式结案，涉及金额为80.85万元，剩余2起案件正在法定期限内办理中。

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